Výzkum obsahu inzerce pracovních nabídek v síti LinkedIn: Případová studie z bankovnictví v České republice
Sociálne médiá sú čoraz viac využívaným komunikačným kanálom aj v oblasti HR manažmentu a najmä náboru. Realizovaný výskum je zameraný na využitie LinkedIn pre osobný marketing a recruitment vo vybraných bankách v Českej republike. Cieľom výskumnej štúdie bolo porovnať najmä obsah pracovných inzerát...
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Otros Autores: | |
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | checo |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
Ejemplares similares: Výzkum obsahu inzerce pracovních nabídek v síti LinkedIn: Případová studie z bankovnictví v České republice
- Tradičný životopis alebo profil na LinkedIne?
- 29 najčastejších chýb pri networkingu na LinkedIne
- Facebook, Instagram, LinkedIn a Twitter aneb co sdílejí české banky
- Inzerce - propagační evergreen.
- LinkedIn a jeho vplyv na moderné formy vyhľadávania zamestnancov diplomová práca
- Proč je inzerce neúčinná?