Prestávky a odpočinok v práci u dohodárov
Zamestnanci pracujúci na dohodu majú právo na prestávky v práci, a aj tomu zodpovedajúci odpočinok. Právna úprava prestávok v práci a práva na odpočinok je pritom daná kogentnou právnou úpravou, ktorá musí byť bezvýhradne rešpektovaná. Zabezpečenie prestávok v práci a odpočinku dohodárov je súčasťou...
Uložené v:
| Hlavný autor: | |
|---|---|
| Médium: | Kapitola |
| Jazyk: | Slovak |
| Predmet: | |
| Tagy: |
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0302951 | ||
| 005 | 20250221082522.1 | ||
| 041 | 0 | |a slo | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Prestávky a odpočinok v práci u dohodárov |c Ladislav Hrtánek |
| 520 | |a Zamestnanci pracujúci na dohodu majú právo na prestávky v práci, a aj tomu zodpovedajúci odpočinok. Právna úprava prestávok v práci a práva na odpočinok je pritom daná kogentnou právnou úpravou, ktorá musí byť bezvýhradne rešpektovaná. Zabezpečenie prestávok v práci a odpočinku dohodárov je súčasťou ich práva na uspokojivé pracovné podmienky pri výkone závislej práce. V prípade nerešpektovania prestávok v práci môžu dohodári podať podnet nielen zamestnávateľovi, ale ja na inšpektorát práce. Je rešpektovanie prestávok v práci a právo na odpočinok dohodárov vymožiteľné súdnou cestou? | ||
| 610 | 2 | 0 | |a dohody o činnosti pracovnej |
| 610 | 2 | 0 | |a dohody o vykonaní práce |
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnanci |
| 610 | 2 | 0 | |a prestávky pracovné |
| 610 | 2 | 0 | |a podmienky pracovné |
| 610 | 2 | 0 | |a úpravy právne |
| 610 | 2 | 0 | |a právo pracovné |
| 610 | 2 | 0 | |a inšpekcia práce |
| 610 | 2 | 0 | |a zákonník práce |
| 100 | 1 | |a Hrtánek, Ladislav | |