The Effectiveness and Attractiveness of Employer Branding: the Effects and Role of Gamification in Recruitment Activities
Hlavným cieľom príspevku bolo preskúmať a identifikovať metriky, ktoré merajú, do akej miery môže HRM zvýšiť efektivitu a atraktívnosť Employer Brandingu s využitím gamifikácia v náborovom procese. Je prezentovaná prípadová štúdia týkajúca sa metrík a výstupu vyššie uvedeného vzťahu pri viazaní hodn...
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Autres auteurs: | |
| Format: | Chapitre de livre |
| Langue: | anglais |
| Sujets: | |
| Tags: |
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|