Ľudia sú v obchode najväčší kapitál

Ak sa obchodníci nechceli prizerať na neustály nedostatok kvalifikovanej pracovnej sily, museli vziať situáciu do vlastných rúk. Zvyšovanie platov, benefity pre zamestnancov, duálne vzdelávanie a v neposlednom rade aj budovanie priateľskej atmosféry na pracoviskách sú nástroje, ktoré im pomáhajú lák...

Full description

Bibliographic Details

Main Author:	Kapitánová, Tatiana
Format:	Book Chapter
Language:	Slovak
Subjects:	sily pracovné vzdelávanie duálne riadenie ľudských zdrojov spokojnosť v práci pohyb síl pracovných
Tags:	Add Tag No Tags, Be the first to tag this record!