Skills in Demand: An NLP Analysis of Business Job Advertisements in Slovakia
Zamestnávatelia jednoznačne požadujú "hybridné" profily: takmer všetky inzeráty zdôrazňujú zodpovednosť, približne dve tretiny spomínajú komunikačné schopnosti a viac ako polovica vyžaduje angličtinu. Digitálne nástroje ako Excel, balík MS Office a ERP/CRM systémy sú časté, kým explicitné odkazy na...
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Autres auteurs: | |
| Format: | Chapitre de livre |
| Langue: | anglais |
| Sujets: | |
| Tags: |
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0314108 | ||
| 005 | 20260116112716.0 | ||
| 041 | 0 | |a eng | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Skills in Demand: An NLP Analysis of Business Job Advertisements in Slovakia |c Jakub Sieber, Michal Tkáč ml. |
| 520 | |a Zamestnávatelia jednoznačne požadujú "hybridné" profily: takmer všetky inzeráty zdôrazňujú zodpovednosť, približne dve tretiny spomínajú komunikačné schopnosti a viac ako polovica vyžaduje angličtinu. Digitálne nástroje ako Excel, balík MS Office a ERP/CRM systémy sú časté, kým explicitné odkazy na AI a dátovo-vedecké nástroje zostávajú zriedkavé a sústredené najmä v Bratislave. V tejto vzorke sú vyššie ponúkané mzdy viac spojené s jazykovými a čiastočne analytickými požiadavkami než s celkovým počtom uvedených zručností. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a zručnosti |
| 610 | 2 | 0 | |a trh práce |
| 610 | 2 | 0 | |a vzdelávanie celoživotné |
| 610 | 2 | 0 | |a podnik |
| 610 | 2 | 0 | |a operácie obchodné |
| 610 | 2 | 0 | |a analýzy |
| 100 | 1 | |a Sieber, Jakub, 1992- | |
| 700 | 1 | |a Tkáč, Michal, ml., 1984- | |