Jak sladit organizační strukturu podniku s tržní ekonomikou.
Opatrenia k zefektívneniu súčasných organizačných štruktúr: zmeny systémového charakteru a racionalizácia ich činností. Zmeny vyplývajúce z postavenia zákazníka v celom systéme. Pri strete záujmov zákazníka a zamestnanca je potrebné prednostne vyhovieť záujmom zákazníka. Vytvorenie útvaru marketingu...
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Buchkapitel |
| Sprache: | Tschechisch |
| Schlagworte: | |
| Tags: |
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | r005655 | ||
| 005 | 20221125070407.0 | ||
| 041 | 0 | |a cze | |
| 044 | |a [CS] | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Jak sladit organizační strukturu podniku s tržní ekonomikou. |c Milan Malý |
| 520 | |a Opatrenia k zefektívneniu súčasných organizačných štruktúr: zmeny systémového charakteru a racionalizácia ich činností. Zmeny vyplývajúce z postavenia zákazníka v celom systéme. Pri strete záujmov zákazníka a zamestnanca je potrebné prednostne vyhovieť záujmom zákazníka. Vytvorenie útvaru marketingu a špecializovaného útvaru pre vývojové zámery. Ideová schéma organizačnej štruktúry podniku v trhovej ekonomike. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a štruktúra organizačná |
| 610 | 2 | 0 | |a štruktúra podniku organizačná |
| 610 | 2 | 0 | |a zákazníci |
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnanci |
| 610 | 2 | 0 | |a marketing |
| 610 | 2 | 0 | |a hospodárstvo trhové |
| 100 | 1 | |a Malý, Milan | |