Open communication lines before attempting total quality.

Pred implementáciou systému totálnej akosti (TQ) v podniku treba zabezpečiť zmeny v postojoch a chovaní jednotlivcov a článkov systému. Toto predpokladá úsilie v zlepšení podnikovej kultúry a komunikačných návykov. Konkrétne kroky na rozvinutie pozitívnej komunikácie na príklade jedného podniku.

Gespeichert in:
1. Verfasser: Maclaurin, D.L
Weitere Verfasser: Bell, S.
Format: Buchkapitel
Sprache:Englisch
Schlagworte:
kvalita
riadenie kvality
komunikácia
postoje
správanie
podnik
Tags: Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!

MARC

LEADER 00000naa a2200000 4500
001 r005695
005 20221213084430.8
041 0 |a eng 
044 |a US 
245 1 0 |a Open communication lines before attempting total quality.  |c D.L. Maclaurin, S. Bell 
520 |a Pred implementáciou systému totálnej akosti (TQ) v podniku treba zabezpečiť zmeny v postojoch a chovaní jednotlivcov a článkov systému. Toto predpokladá úsilie v zlepšení podnikovej kultúry a komunikačných návykov. Konkrétne kroky na rozvinutie pozitívnej komunikácie na príklade jedného podniku. 
610 2 0 |a kvalita 
610 2 0 |a riadenie kvality 
610 2 0 |a komunikácia 
610 2 0 |a postoje 
610 2 0 |a správanie 
610 2 0 |a podnik 
100 1 |a Maclaurin, D.L. 
700 1 |a Bell, S. 

Ähnliche Einträge