Problémy sociální charty. Evropská společenství.
Snahy presadiť sociálnu dimenziu jednotného trhu ES vyvrcholili v spracovaní a prijatí Charty základných sociálnych práv zamestnancov (Sociálnej charty). Charta má upevňovať už dosiahnuté výsledky a zabezpečiť, aby efekty jednotného trhu viedli k zlepšeniu zamestnanosti a životných a pracovných podm...
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Buchkapitel |
| Sprache: | Tschechisch |
| Schlagworte: | |
| Tags: |
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | r006866 | ||
| 005 | 20220831084025.9 | ||
| 041 | 0 | |a cze | |
| 044 | |a [CS] | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Problémy sociální charty. |b Evropská společenství. |c S. Tíkal |
| 520 | |a Snahy presadiť sociálnu dimenziu jednotného trhu ES vyvrcholili v spracovaní a prijatí Charty základných sociálnych práv zamestnancov (Sociálnej charty). Charta má upevňovať už dosiahnuté výsledky a zabezpečiť, aby efekty jednotného trhu viedli k zlepšeniu zamestnanosti a životných a pracovných podmienok občanov ES. Charakteristika zmyslu a cieľa Sociálnej charty. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a politika sociálna |
| 610 | 2 | 0 | |a charta |
| 610 | 2 | 0 | |a Európske spoločenstvá |
| 610 | 2 | 0 | |a práva pracovníkov |
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnanosť |
| 610 | 2 | 0 | |a podmienky pracovné |
| 610 | 2 | 0 | |a podmienky životné |
| 100 | 1 | |a Tíkal, S. | |