Predicting the job performance of managers: what do the experts know.

Experti personalistiky USA, Nového Zélendu, Spojeného kráľovstva a Francúzska neuplatňujú poznatky svojej výskumnej bázy pri výbere manažérov. Predpovedané indikátory úspešnosti sa neuplatňujú, resp. nie sú známe, alebo nevychádzajú z technických, nákladových a právnych kritérií. Praktikovia v organ...

Descrizione completa

Salvato in:
Autore principale: Ahlburg, D.A
Natura: Capitolo di libro
Lingua:inglese
Soggetti:
prognózy
prognózovanie
manažment
pracovníci vedúci
pracovníci riadiaci
personalistika
výber pracovníkov
úspech pracovný
Tags: Aggiungi Tag
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!

Documenti analoghi: Predicting the job performance of managers: what do the experts know.

Documenti analoghi