Partizipative Gestaltung einer Arbeitsorganisation. Erarbeitung alternativer Formen der Arbeitsorganisation für eine rechnergestützte Fabrik unter Beteiligung der Mitarbeiter.
Účasť zamestnancov na podnikovej inovácii. Spôsob účasti na projektovaní a plánovaní organizácie práce. Využitie pracovných skupín. Príčinno-účinková analýza - Ishikawov diagram a jeho aplikácia v pracovných skupinách.
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|---|---|
| Format: | Buchkapitel |
| Sprache: | Deutsch |
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