Japonský personální management očima českého psychologa

Študijný program pre personálnych manažérov zo SVE v Japonsku. Odlišnosti japonského a západného manažérskeho štýlu. Japonský spôsob myslenia a jeho vzťah k dianiu v podniku. Hlavné spôsoby výberu a rozmiesťovania pracovníkov, ich výchova, vzdelávanie, hodnotenie a odmeňovanie. Spôsob a cesty motivá...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos

Autor principal:	Montag, P.
Formato:	Capítulo de libro
Lenguaje:	checo
Materias:	manažment personálny Japonsko Česko zdroje ľudské programy študijné motivácia pracovná manažéri odmeňovanie hodnotenie pracovníkov výber pracovníkov rozmiestenie pracovníkov vzdelávanie sebarealizácia
Etiquetas:	Agregar Etiqueta Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!