Vstup zahraničného investora zvyčajne prináša zmenu riadenia ľudských zdrojov
Dotazníkový výskum v najväčších firmách so zahraničnou účasťou zameraný na ľudské zdroje - druhá a tretia časť výskumu. Tréningové a školiace programy pre manažérov. Tri kategórie - manažéri, technický personál a robotníci. Vzťahy s odbormi. Zmeny spôsobené vstupom zahraničného investora do firmy.
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | eslovaco |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|