Zamestnanecké hodnotové systémy a ich vplyv na výkon a motiváciu zamestnancov podniku
Význam zamestnaneckých hodnotových systémov v organizme podniku. Formotvorný proces zamestnaneckých hodnotových systémov. Zložky zamestnaneckého hodnotového systému. Kvantifikácia intenzity postojov zamestnancov.
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Format: | Chapitre de livre |
| Langue: | slovaque |
| Sujets: | |
| Tags: |
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | r039524 | ||
| 005 | 20240502071335.2 | ||
| 041 | 0 | |a slo | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Zamestnanecké hodnotové systémy a ich vplyv na výkon a motiváciu zamestnancov podniku |c Hana Adamková |
| 520 | |a Význam zamestnaneckých hodnotových systémov v organizme podniku. Formotvorný proces zamestnaneckých hodnotových systémov. Zložky zamestnaneckého hodnotového systému. Kvantifikácia intenzity postojov zamestnancov. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a podnik |
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnanci |
| 610 | 2 | 0 | |a riadenie projektové |
| 610 | 2 | 0 | |a riadenie podnikové |
| 610 | 2 | 0 | |a programy riadiace |
| 610 | 2 | 0 | |a motivácia |
| 610 | 2 | 0 | |a produktivita práce |
| 100 | 1 | |a Adamková, Hana, 1969- | |