Systémy odmeňovania

Mzdové motivačné systémy. Individuálne orientované systémy odmeňovania. Systémy s kusovou sadzbou. Systémy odmeňovania za zlepšovacie návrhy. Skupinovo orientované systémy odmeňovania. Prevádzka a trvalé zlepšovanie systému odmeňovania. Školenie a vzdelávanie ako základ pre úspešné fungovanie gainsh...

Descripción completa

Guardado en:
Detalles Bibliográficos
Autor principal: Hulín, Milan
Formato: Capítulo de libro
Lenguaje:eslovaco
Materias:
Etiquetas: Agregar Etiqueta
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
Descripción
Sumario:Mzdové motivačné systémy. Individuálne orientované systémy odmeňovania. Systémy s kusovou sadzbou. Systémy odmeňovania za zlepšovacie návrhy. Skupinovo orientované systémy odmeňovania. Prevádzka a trvalé zlepšovanie systému odmeňovania. Školenie a vzdelávanie ako základ pre úspešné fungovanie gainsharingu v organizácii. Časové požiadavky na zavedenie gainsharingu.