Mezinárodní "best practices" řízení lidských zdrojů

Pojem a metóda "najlepšej praxe" v riadení ľudských zdrojov. Ciele metódy. Vyspelosť riadenia ľudských zdrojov. Tradičný stupeň personálneho manažmentu. Perspektívny a špičkový stupeň. Proces prijímania a výberu pracovníkov. Proces tréningu a rozvoja. Proces odmeňovania, hodnotenia a výkonu. Nové...

Descrizione completa

Dettagli Bibliografici

Autore principale:	Urban, Jan
Natura:	Capitolo di libro
Lingua:	ceco
Soggetti:	kariéra riadenie personálne riadenie ľudských zdrojov riadenie strategické zdroje ľudské pojmy manažment manažment personálny výber pracovníkov výcvik
Tags:	Aggiungi Tag Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!