Personálny manažment v čase zmien - ľudia a ich motivácia k vlastnej zmene
Personálny manažment v čase zmien. Formy aktívneho prístupu personálneho manažmentu organizácie k jej rozvojovým potrebám. Víťazné správanie personálneho manažmentu. Prehrávajúce správanie personálneho manažmentu. Svetové trendy personálneho manažmentu v čase zmien. Podnikateľské výzvy podľa Dave U...
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Format: | Chapitre de livre |
| Langue: | slovaque |
| Sujets: | |
| Tags: |
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
MARC
| LEADER | 00000naa$a2200000$$$4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0012888 | ||
| 005 | 20231011134609.6 | ||
| 041 | 0 | |a slo | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Personálny manažment v čase zmien - ľudia a ich motivácia k vlastnej zmene |c aut. Libor Lubelec |
| 520 | |a Personálny manažment v čase zmien. Formy aktívneho prístupu personálneho manažmentu organizácie k jej rozvojovým potrebám. Víťazné správanie personálneho manažmentu. Prehrávajúce správanie personálneho manažmentu. Svetové trendy personálneho manažmentu v čase zmien. Podnikateľské výzvy podľa Dave Ulricha na ktoré musí reagovať personálny manažment. Nové úlohy personálneho manažmentu. Ľudia a ich motivácia k vlastnej zmene. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a manažment personálny |
| 610 | 2 | 0 | |a správanie organizačné |
| 610 | 2 | 0 | |a zmeny organizačné |
| 610 | 2 | 0 | |a prostredie podnikateľské |
| 610 | 2 | 0 | |a riadenie zmien |
| 610 | 2 | 0 | |a globalizácia |
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnanci |
| 610 | 2 | 0 | |a motivácia |
| 100 | 1 | |a Lubelec, Libor | |