Jak se dělá dobrý telemarketing

Podmienky úspešného fungovania call centra. Kvalifikovaní a motivovaní zamestnanci ako kľúčový bod pre call centrum. Tímová práca. Charakteristika telefónnych operatárov "farmer" a "hunter". Koordinácia spolupráce v tíme.

Guardado en:
Autor principal: Kulhánková, Danuše
Formato: Capítulo de libro
Lenguaje:checo
Materias:
telemarketing
práca tímová
vedenie
zamestnanci
operátori
kvalifikácia
motivácia
Etiquetas: Agregar Etiqueta
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!

MARC

LEADER 00000naa$a2200000$$$4500
001 0035297
005 20231018124952.8
041 0 |a cze 
044 |a CZ 
245 1 0 |a Jak se dělá dobrý telemarketing  |c Danuše Kulhánková 
520 |a Podmienky úspešného fungovania call centra. Kvalifikovaní a motivovaní zamestnanci ako kľúčový bod pre call centrum. Tímová práca. Charakteristika telefónnych operatárov "farmer" a "hunter". Koordinácia spolupráce v tíme. 
610 2 0 |a telemarketing 
610 2 0 |a práca tímová 
610 2 0 |a vedenie 
610 2 0 |a zamestnanci 
610 2 0 |a operátori 
610 2 0 |a kvalifikácia 
610 2 0 |a motivácia 
100 1 |a Kulhánková, Danuše 

Ejemplares similares