Možnosti manažérov pri zapájaní jednotlivcov do procesu efektívneho zvládania zmeny

Nevyhnutnosť neustáleho vývoja každej organizácie ako príčina negatívnych reakcií zamestnancov. Proces zmeny a odporúčané etapy postupu ako ho urobiť znesiteľným. Kategórie zamestnancov z pohľadu ich postojov ku zmenám. Odporúčané a efektívne prístupy manažérov k identifikovaným typom spolupracovník...

Full description

Bibliographic Details

Main Author:	Holková, Andrea
Format:	Book Chapter
Language:	Slovak
Subjects:	riadenie zmien manažment personálny manažéri komunikácia manažérska metódy riadenia koučovanie vedenie ľudí riadenie ľudských zdrojov
Tags:	Add Tag No Tags, Be the first to tag this record!