HR plánování: nejde jen o počet pracovníků

Plánovanie ľudských zdrojov ako základný prvok efektívneho riadenia organizácie. Plánovanie ľudských zdrojov založené na strategických cieľoch organizácie. Metódy plánovania HR: štandardné plánovanie a plánovanie založené na stratégii. Kľúčová úloha HR útvarov.

Uložené v:
Hlavný autor: Macaleer, B.
Ďalší autori: Shannon, J.
Médium: Kapitola
Jazyk:Czech
Predmet:
zdroje ľudské
riadenie ľudských zdrojov
útvary personálne
riadenie strategické
plánovanie personálne
plánovanie strategické
zamestnanci
Tagy: Pridať tag
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!

MARC

LEADER 00000naa$a2200000$$$4500
001 0061275
005 20231128135314.9
041 0 |a cze 
044 |a CZ 
245 1 0 |a HR plánování: nejde jen o počet pracovníků  |c B. Macaleer, J. Shannon 
520 |a Plánovanie ľudských zdrojov ako základný prvok efektívneho riadenia organizácie. Plánovanie ľudských zdrojov založené na strategických cieľoch organizácie. Metódy plánovania HR: štandardné plánovanie a plánovanie založené na stratégii. Kľúčová úloha HR útvarov. 
610 2 0 |a zdroje ľudské 
610 2 0 |a riadenie ľudských zdrojov 
610 2 0 |a útvary personálne 
610 2 0 |a riadenie strategické 
610 2 0 |a plánovanie personálne 
610 2 0 |a plánovanie strategické 
610 2 0 |a zamestnanci 
100 1 |a Macaleer, B. 
700 1 |a Shannon, J. 

Podobné jednotky