Nejcennější jsou pro firmu talentovaní zaměstnanci
Autorka na príklade plzeňského Prazdroja ukazuje ako úspešne pracovať s talentami. Motivácia zamestnancov, motivácia kandidátov. HR oddelenia a talent manažment.
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Buchkapitel |
| Sprache: | Tschechisch |
| Schlagworte: | |
| Tags: |
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!
|
Ähnliche Einträge: Nejcennější jsou pro firmu talentovaní zaměstnanci
- Své vlastní talenty firmy často zanedbávají
- K identifikaci a rozvoji talentů slouží DC
- Jak si zaměstnavatelé vybírají "ideálního zaměstnance"
- Umění vést osm rituálů vizionářských vůdců podle Mnicha, který prodal své ferrari
- Sebapoznávanie a poznávanie druhých - základná zručnosť manažéra
- Koučování pro celou firmu