Ľudské zdroje vo vedomostnej spoločnosti

Prechod k znalostnej ekonomike si vyžaduje zmenu spôsobov fungovania spoločnosti. Modely vedomostnej spoločnosti, dynamika a prognózy rozvoja znalostnej ekonomiky. Európsky parlament a Rada prijali dokument [2006/962/ES] o kľúčových kompetenciách pre celoživotné vzdelávanie. Situácia a príprava ľuds...

Descrizione completa

Dettagli Bibliografici

Autore principale:	Matúšová, Silvia
Natura:	Capitolo di libro
Lingua:	slovacco
Soggetti:	spoločnosť vedomostná Slovensko zdroje ľudské zmluvy medzinárodné vzdelávanie celoživotné Európska únia
Tags:	Aggiungi Tag Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!