Organizačné zmeny a manažment ľudských zdrojov vo vzdelávacej inštitúcii (2). formovať zamestnanca - profesionála
Dokončenie článku z predchádzajúceho čísla o požiadavkách a dosahoch zmien na ľudské zdroje vo vzdelávacej inštitúcii. Príprava ľudských zdrojov pre strategické zámery vzdelávacej inštitúcie.
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Buchkapitel |
| Sprache: | Slowakisch |
| Schlagworte: | |
| Tags: |
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!
|
Ähnliche Einträge: Organizačné zmeny a manažment ľudských zdrojov vo vzdelávacej inštitúcii (2).
- Organizačné zmeny a manažment ľudských zdrojov vo vzdelávacej inšitúcii (1). súčasť realizácie strategických priorít
- Marketingový monitoring vo vzdelávacej inštitúcii školské vzdelávanie sa stáva prípravou pre ďaľšie vzdelávanie
- Vybrané aspekty uplatnenia v profesii policajta
- Celostná pripravenosť ľudských zdrojov pre pracovné uplatnenie
- Podnikanie vo vzdelávacej inštitúcii
- Vzdelávanie zamestnancov - významná súčasť manažmentu ľudských zdrojov