Organizačné zmeny a manažment ľudských zdrojov vo vzdelávacej inštitúcii (2). formovať zamestnanca - profesionála
Dokončenie článku z predchádzajúceho čísla o požiadavkách a dosahoch zmien na ľudské zdroje vo vzdelávacej inštitúcii. Príprava ľudských zdrojov pre strategické zámery vzdelávacej inštitúcie.
Na minha lista:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de Livro |
| Idioma: | eslovaco |
| Assuntos: | |
| Tags: |
Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!
|
Registos relacionados: Organizačné zmeny a manažment ľudských zdrojov vo vzdelávacej inštitúcii (2).
- Organizačné zmeny a manažment ľudských zdrojov vo vzdelávacej inšitúcii (1). súčasť realizácie strategických priorít
- Marketingový monitoring vo vzdelávacej inštitúcii školské vzdelávanie sa stáva prípravou pre ďaľšie vzdelávanie
- Vybrané aspekty uplatnenia v profesii policajta
- Celostná pripravenosť ľudských zdrojov pre pracovné uplatnenie
- Podnikanie vo vzdelávacej inštitúcii
- Vzdelávanie zamestnancov - významná súčasť manažmentu ľudských zdrojov