K problematike internej komunikácie v multikultúrnej spoločnosti
Prípadová štúdia v spoločnosti KMS (Kia Motors Slovakia) zameraná na identifikovanie prvkov, ktoré determinujú účinnosť v hodnotovom reťazci. Multikultúrna spoločnosť a rozdiely medzi zamestnancami rôznych národností. Identifikácia ľudských zdrojov a interná komunikácia v spoločnosti.
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Weitere Verfasser: | |
| Format: | Buchkapitel |
| Sprache: | Slowakisch |
| Schlagworte: | |
| Tags: |
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!
|
Ähnliche Einträge: K problematike internej komunikácie v multikultúrnej spoločnosti
- Podniková kultúra a interná komunikácia v multikultúrnej spoločnosti
- Role interkulturní komunikace v sebeprosazování manažera
- Slang ako súčasť vnútropodnikovej komunikácie v multinacionálnych podnikoch
- Charakteristika, cíle a problémy interkulturní komunikace
- Základy společenských věd péče o jazyk a komunikaci (péče o logos jako smysluplnou řeč)
- Hriechy komunikácie správne vedený rozhovor vám pomôže presadiť sa a riadiť iných