Talent management

Talent manažment ako program riadenia kariéry vybraných kľúčových zamestnancov. Etapy identifikácie a rozvoja talentov. Stabilizácia talentov a k tomu nutná kombinácia finančných a nefinančných stimulov.

Détails bibliographiques

Auteur principal:	Matulčíková, Marta, 1964-
Format:	Chapitre de livre
Langue:	slovaque
Sujets:	riadenie ľudských zdrojov talent manažment talenty manažment zamestnanci zamestnávatelia
Tags:	Ajouter un tag Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!