Personálny manažment a marketing v kontexte legislatívnych zmien v SR
Identifikácia možných vplyvov zmien v personálenej legislatíve Slovenska na finančné hospodárenie firiem. Význam a opodstatnenosť ľudských zdrojov pre podnik, vplyv a tendencie rozvoja. Využitie personálnych zdrojov v podnikovej praxi, budovanie vzťahov medzi pracovníkom a firmou.
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Book Chapter |
| Language: | Slovak |
| Subjects: | |
| Tags: |
No Tags, Be the first to tag this record!
|