Competency-based approach to human resources management
Kompetenčný prístup k riadeniu ľudských zdrojov v organizácii. Definovanie pojmov. Kompetenčné modely, ich typy, proces ich tvorby. Využitie kompetenčného prístupu v rozličných sférach riadenia ľudských zdrojov. Spojenie kompetenčného prístupu so strategickým manažmentom.
Salvato in:
| Autore principale: | |
|---|---|
| Altri autori: | |
| Natura: | Capitolo di libro |
| Lingua: | inglese |
| Soggetti: | |
| Tags: |
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!
|
Documenti analoghi: Competency-based approach to human resources management
- Kompetenčné modely v manažmente ľudských zdrojov dizertačná práca
- Kompetenčné modely v riadení ľudských zdrojov
- Human Capital Management in Creative Industry Scientific Monograph
- Proposal of Employee Competency Improvement
- Competency model as a condition for development and performance of human resources in the company
- <The> Influence of organizational values on competencies of managers