Cieľavedomé formovanie organizačnej kultúry – predpoklad úspešného pôsobenia zamestnancov

Organizačná kultúra a jej význam. Obsah a sila organizačnej kultúry. Riadenie zmeny organizačnej kultúry. Organizačná kultúra na Slovensku.

Bibliographische Detailangaben

1. Verfasser:	Kachaňáková, Anna
Weitere Verfasser:	Stasiak-Betlejewska, Renata
Format:	Buchkapitel
Sprache:	Slowakisch
Schlagworte:	zamestnanci riadenie zmien zdroje ľudské kultúra podniková
Tags:	Tag hinzufügen Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!