Vedenie prostredníctvom dôvery

Dôvera a vytvorenie dôvery na pracovisku i v organizácii. Vedenie ľudí a kultúra manažmentu. Najdôležitejšie predpoklady a schopnosti fungovania medziľudských vzťahov. Trinásť pravidiel dôvery.

Bibliographische Detailangaben

1. Verfasser:	Kazičková, Martina
Format:	Buchkapitel
Sprache:	Slowakisch
Schlagworte:	manažéri manažment kultúra podniková vedenie ľudí riadenie metódy riadenia kompetencie manažérske
Tags:	Tag hinzufügen Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!