Problémy podnikov s vedením výberového rozhovoru

Podceňovanie zložitosti výberového rozhovoru. Nerovnovážne postavenie manažéra a uchádzača počas rozhovoru. Rozhovory vedené personalistami a viackolové rozhovory. Chýbajúce štatistické vyhodnotenie procesov náboru a výberu. Obsadzovanie pozícií náboru a výberu začiatočníkmi.

Uložené v:
Podrobná bibliografia
Hlavný autor: Gálik, Rudolf
Médium: Kapitola
Jazyk:Slovak
Predmet:
Tagy: Pridať tag
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!