Efektivní nástroje odměňování
Viac ako 70 percent firiem v Česku plánuje tohto roku zvýšiť svoju konkurencieschopnosť vďaka efektívnejšiemu využívaniu ľudských zdrojov. Ako efektívne s ľuďmi pracovať. Základom je motivácia smerujúca k strategickým cieľom firmy správne prepojená so systémom odmeňovania.
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | checo |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
Ejemplares similares: Efektivní nástroje odměňování
- Hodnotenie práce - základ pre diferencované odmeňovanie
- Deset nejvíce přeplácených míst
- Hodnotenie a odmeňovanie pracovníkov : Bakalárska práca
- Hodnotenie a odmeňovanie pracovníkov : Diplomová práca
- Motivační role odměňování
- Hodnotenie pracovného výkonu zamestnancov - základný nástroj motivačnej stratégie