Univerzálny model neexistuje
Proces odovzdania rodinnej firmy do rúk nástupcov. Ťažké rozhodnutie. Univerzálny model neexistuje. Dôležitý vzťah rodičov a detí. Skúsenosti dôležitejšie ako úroveň vzdelania. Úspešnosť nástupníctva. Odovzdávanie firmy ako aj psychologický a osobnostný problém.
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | eslovaco |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|