Potreba a podmienky ohodnocovania celostnej manažérskej kompetentnosti

Začiatky ohodnocovania celostnej kompetentnosti. Nehmotné aktíva podľa švédskeho odborníka Karla Erika Sveibyho. Potreba modelu celostnej manažérskej kompetentnosti. Model celostnej manažérskej kompetentnosti. Metódy a subjekty ohodnocovania kompetentnosti. Nové prístupy a metódy ohodnocovania kompe...

ver descrição completa

Detalhes bibliográficos

Autor principal:	Porvazník, Ján
Outros Autores:	Ljudvigová, Ivana
Formato:	Capítulo de Livro
Idioma:	eslovaco
Assuntos:	manažéri ohodnocovanie modely metódy schopnosti pracovné vedomosti kreativita emócie
Tags:	Adicionar Tag Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!