Aktuálne personálne zmeny a trendy v dôsledku globálnej hospodárskej krízy
Spomalenie ekonomického rastu, nepriaznivá situácia na pracovnom trhu v dôsledku hospodárskej krízy a hľadanie alternatív k tradičným formám riadenia ľudských zdrojov. Nové roly v riadení ľudských zdrojov. Komplexný prístup k rozvoju kompetencií. Sociálne a odborné kompetencie. Boj o talenty. Angažo...
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Weitere Verfasser: | |
| Format: | Buchkapitel |
| Sprache: | Slowakisch |
| Schlagworte: | |
| Tags: |
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!
|
| Zusammenfassung: | Spomalenie ekonomického rastu, nepriaznivá situácia na pracovnom trhu v dôsledku hospodárskej krízy a hľadanie alternatív k tradičným formám riadenia ľudských zdrojov. Nové roly v riadení ľudských zdrojov. Komplexný prístup k rozvoju kompetencií. Sociálne a odborné kompetencie. Boj o talenty. Angažovanosť zamestnancov. Výkonové odmeňovanie. Alternatívne pracovné úväzky. Komparácia tradičného a nového štýlu práce. |
|---|