Práce sama je ten nejlepší motivátor
Tradičný performance management nefunguje, moderné trendy v riadení výkonu. 5+1 krok k performance managementu pre budúcnosť.
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Buchkapitel |
| Sprache: | Tschechisch |
| Schlagworte: | |
| Tags: |
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!
|
Ähnliche Einträge: Práce sama je ten nejlepší motivátor
- Férovost, cesta k prosperitě
- Vsadiť na odmeňovanie výkonnosti?
- Relatívny výkon pri určovaní výkonovej normy.
- Prepojenie pracovnej motivácie s výkonnosťou v systéme Balanced Scorecard
- Relationship between competency, job performance and organizational performance in organization of public administration
- Základem nového přístupu k performance managementu je mít zájem o lidi