Talent management: focus on Slovak enterprises

Intenzita implementácie talent manažmentu v slovenských spoločnostiach. Hlavné dôvody implementácie, respektíve neexistencie riadenia talentu, rozdiely v názoroch na dôležitosť implementácie talent manažmentu ako aj prístup k rozvoju talentu zamestnancov medzi organizáciami na Slovensku.

Dettagli Bibliografici

Autore principale:	Sirková, Michaela
Altri autori:	Ali Taha, Viktória, Ferencová, Martina
Natura:	Capitolo di libro
Lingua:	inglese
Soggetti:	talenty talent manažment zdroje ľudské potenciál ľudský hodnota sily pracovnej riadenie ľudských zdrojov spoločnosti Slovensko
Tags:	Aggiungi Tag Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!