Importance of Subjectively Perceived Knowledge Capital of the Individual and Methods Performance Evaluation
Globalizácia poznatkov je jedným z hlavných faktorov rozvoja ľudských zdrojov. Iba tie spoločnosti a organizácie, ktoré prinášajú nové poznatky, sú úspešné a napredujú. Základom pre prínos nových vedomostí sú zamestnanci s nadpriemernou inteligenciou a vedomostným kapitálom.
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Autres auteurs: | , , |
| Format: | Chapitre de livre |
| Langue: | anglais |
| Sujets: | |
| Tags: |
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
| Résumé: | Globalizácia poznatkov je jedným z hlavných faktorov rozvoja ľudských zdrojov. Iba tie spoločnosti a organizácie, ktoré prinášajú nové poznatky, sú úspešné a napredujú. Základom pre prínos nových vedomostí sú zamestnanci s nadpriemernou inteligenciou a vedomostným kapitálom. |
|---|