Personálny marketing a budovanie imidžu zamestnávateľa v kontexte udržateľného rozvoja
Budovanie značky zamestnávateľa v kontexte udržateľného rozvoja. Výsledky z dotazníkového prieskumu „Udržateľné spoločensky zodpovedné podnikanie.
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Otros Autores: | , |
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | eslovaco |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
Ejemplares similares: Personálny marketing a budovanie imidžu zamestnávateľa v kontexte udržateľného rozvoja
- Budovanie značky zamestnávateľa ako súčasť podnikovej kultúry - výskum trendov v Číne
- Budovanie značky zamestnávateľa ako efektívne riešenie prilákania a udržania si kvalitnej pracovnej sily v podniku
- Employer branding
- Budovanie značky atraktívneho zamestnávateľa podniku PCA Slovakia, s.r.o.
- Employer branding - aby najlepší šli práve za vami
- Vplyv budovania značky zamestnávateľa na konkurencieschopnosť podniku na pracovnom trhu