Zákonné povinnosti zamestnávateľov v pracovnoprávnych vzťahoch

Pracovný pomer sa zakladá písomnou pracovnou zmluvou. Zamestnávateľ je povinný určiť rozdelenie pracovného času zamestnancov. Zamestnávateľ je povinný zaradiť zamestnanca do tarifného stupňa náročnosti práce. Prekážky v práci. Podniková sociálna politika. Zodpovednosť zamestnávateľa voči zamestnanco...

Description complète

Détails bibliographiques

Auteur principal:	Tichý, Miroslav
Format:	Chapitre de livre
Langue:	slovaque
Sujets:	zamestnávatelia zamestnanci povinnosti zamestnávateľov vzťahy pracovnoprávne prekážky v práci politika sociálna podniková čas pracovný pomer pracovný skončenie pomeru pracovného dohody pracovné
Tags:	Ajouter un tag Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!