Klamanie na pracovisku ako jedna z podôb nežiaduceho správania

Definícia klamstva a zameranie na klamanie pri pracovnom pohovore. Ako riešiť odhalenie lži pri práci, diskutovanie o dôvodoch prečo klamú zamestnanci, a o dôsledkoch lží na iných úrovniach organizácie. V závere informácie o tom, čo konkrétne môžu manažéri robiť pri odhalení klamstva zamestnancov.

Uložené v:
Podrobná bibliografia
Hlavný autor: Jeleňová, Iveta
Médium: Kapitola
Jazyk:Slovak
Predmet:
Tagy: Pridať tag
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!