Ako kontrolovať zamestnancov a nestratiť pri tom vzájomnú dôveru

Kontrola je popri plánovaní, organizovaní a vedení jednou zo základných manažérskych úloh. Kontrola má v organizácii nemalý význam a netreba si ju spájať s nedostatkom dôvery vedúceho voči zamestnancom. Jej nadmerné vykonávanie však môže narušiť vzťahy, demotivovať a aj zhoršiť výkonnosť zamestnanco...

Full description

Bibliographic Details

Main Author:	Jarošová, Jana
Format:	Book Chapter
Language:	Slovak
Subjects:	vedenie ľudí zamestnanci manažéri kontrola motivácia pracovná kompetencie výkony pracovné
Tags:	Add Tag No Tags, Be the first to tag this record!