K používaniu neštandardizovaných [psychodiagnostických] metód v personálnom manažmente
Charakteristika neštandardizovanej metódy MBTI z hľadiska potrieb personálneho manažmentu. MBTI - Myers Briggs Type Indicator - zameranie, výhody, nevýhody, riziká a limity. Typológia osobnosti MBTI.
Salvato in:
| Autore principale: | |
|---|---|
| Natura: | Capitolo di libro |
| Lingua: | slovacco |
| Soggetti: | |
| Tags: |
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!
|
Documenti analoghi: K používaniu neštandardizovaných [psychodiagnostických] metód v personálnom manažmente
- Psychodiagnostika a personální řízení.
- Nespěchejme do Japonska. Názory rakouského psychologa na personalistiku.
- Využívanie sociálnych médií v personálnom manažmente
- Anxiety as a Limiting Factor in the Manager's Performance
- Nové trendy v japonskom personálnom manažmente
- Proces zmien v personálnom manažmente