Generation Groups and Outplacement Programs in Slovak
Outplacement ako konkrétna forma (demonštrácia) sociálnej zodpovednosti. Podniky často čelia rôznym problémom týkajúcim sa nedostatku odborných pracovníkov, nedostatku zručností alebo zručností v konkrétnej oblasti alebo prebytku potrebného personálu. Poskytovanie služieb outplacementu umožňuje podn...
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Weitere Verfasser: | , |
| Format: | Buchkapitel |
| Sprache: | Englisch |
| Schlagworte: | |
| Tags: |
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!
|
| Zusammenfassung: | Outplacement ako konkrétna forma (demonštrácia) sociálnej zodpovednosti. Podniky často čelia rôznym problémom týkajúcim sa nedostatku odborných pracovníkov, nedostatku zručností alebo zručností v konkrétnej oblasti alebo prebytku potrebného personálu. Poskytovanie služieb outplacementu umožňuje podniku preukázať trvalo udržateľný záväzok starostlivosti o zamestnancov aj v ťažkých situáciách a zachováva morálku ostatných zamestnancov a dobrú povesť. |
|---|