Generation Groups and Outplacement Programs in Slovak
Outplacement ako konkrétna forma (demonštrácia) sociálnej zodpovednosti. Podniky často čelia rôznym problémom týkajúcim sa nedostatku odborných pracovníkov, nedostatku zručností alebo zručností v konkrétnej oblasti alebo prebytku potrebného personálu. Poskytovanie služieb outplacementu umožňuje podn...
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Otros Autores: | , |
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | inglés |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
| Sumario: | Outplacement ako konkrétna forma (demonštrácia) sociálnej zodpovednosti. Podniky často čelia rôznym problémom týkajúcim sa nedostatku odborných pracovníkov, nedostatku zručností alebo zručností v konkrétnej oblasti alebo prebytku potrebného personálu. Poskytovanie služieb outplacementu umožňuje podniku preukázať trvalo udržateľný záväzok starostlivosti o zamestnancov aj v ťažkých situáciách a zachováva morálku ostatných zamestnancov a dobrú povesť. |
|---|