Dohody o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru

Zamestnávateľ môže podľa zákona č.311/2011 Z.z. Zákoníka práce v znp., na plnenie svojich úloh, uzatvárať s fyzickými osobami dohody o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru, za ktoré sa považujú: dohoda o vykonaní práce, dohoda o brigádnickej práci študentov a dohoda o pracovnej činnosti.

Détails bibliographiques

Auteur principal:	Ukropec, Anton
Format:	Chapitre de livre
Langue:	slovaque
Sujets:	zamestnávatelia dohody o prácach mimo pracovného pomeru dohody o vykonaní práce dohody o činnosti pracovnej
Tags:	Ajouter un tag Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!