Analysis of Selected Factors Affecting the Increase of Employee Performance

Cieľom práce je poskytnúť globálny pohľad na problematiku spokojnosti zamestnancov, motivácie k lepším výkonom, ale aj skúmať perspektívy systému odmeňovania z hľadiska pohlavia. Použitie kvantitatívnych výskumných metód.

Bibliographic Details

Main Author:	Hajduová, Zuzana, 1974-
Other Authors:	Sebestyén, František, 1968-
Format:	Book Chapter
Language:	English
Subjects:	zdroje ľudské motivácia výhody zamestnanecké zamestnanci
Tags:	Add Tag No Tags, Be the first to tag this record!