Rodičovství a genderové mzdové rozdíly ve vybraných kontextech trhu práce před pandemií covidu-19 a na jejím začátku

Monitorovanie rodových rozdielov "gender pay gap" (GPG) v odmeňovaní, vrátane za rovnakú prácu a snahy znižovať vplyv rodičovstva na odmeňovanie zostáva dôležitou úlohou, najmä v súvislosti s pripravovanou Európskou smernicou o mzdovej transparencii.

Bibliographic Details

Main Author:	Křížková, Alena
Other Authors:	Pospíšilová, Kristýna
Format:	Book Chapter
Language:	Czech
Subjects:	vzťahy genderové rodičovstvo trh práce mzdy muži ženy politika sociálna odmeňovanie
Tags:	Add Tag No Tags, Be the first to tag this record!