Právna úprava dohôd - zmeny

Výkon závislej práce je možný nielen v pracovnom pomere, ale aj na základe dohôd o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru. S účinnosťou od 1. januára 2023 je platná a účinná novela Zákonníka práce č. 248/2022 Z. z., ktorá reaguje na výkon sezónnej práce. Uvedené zmeny sa týkajú výkonu závislej...

Ausführliche Beschreibung

Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser: Hrtánek, Ladislav
Format: Buchkapitel
Sprache:Slowakisch
Schlagworte:
Tags: Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!

MARC

LEADER 00000naa a2200000 4500
001 0291529
005 20240417075229.6
041 0 |a slo 
044 |a SK 
245 1 0 |a Právna úprava dohôd - zmeny  |c Ladislav Hrtánek 
520 |a Výkon závislej práce je možný nielen v pracovnom pomere, ale aj na základe dohôd o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru. S účinnosťou od 1. januára 2023 je platná a účinná novela Zákonníka práce č. 248/2022 Z. z., ktorá reaguje na výkon sezónnej práce. Uvedené zmeny sa týkajú výkonu závislej práce na základe dohody o pracovnej činnosti, ktorá je vykonávaná. Taktiež je možné rozlišovať dohodu o brigádnickej práci študentov. Pokiaľ ide o výkon určitej konkrétnej pracovnej úlohy, tak je možné využiť dohodu o vykonaní práce. 
610 2 0 |a právo pracovné 
610 2 0 |a pomer pracovný 
610 2 0 |a dohody o prácach mimo pracovného pomeru 
610 2 0 |a dohody o vykonaní práce 
610 2 0 |a zákonník práce 
610 2 0 |a novelizácia 
100 1 |a Hrtánek, Ladislav