Trends in the Recruitment and Hiring of Employees in the Healthcare Sector
Kľúčovým faktorom úspechu modernej spoločnosti v konkurenčnom prostredí je efektívne využívanie zdrojov, ktoré má k dispozícii. Zdroj, ktorý stále poskytuje najvyššiu pridanú hodnotu v pomere k jej nákladom je nepochybne ľudská práca. Hlavným cieľom výskumu bolo zistiť názory respondentov na dôležit...
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Otros Autores: | , , |
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | inglés |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
| Sumario: | Kľúčovým faktorom úspechu modernej spoločnosti v konkurenčnom prostredí je efektívne využívanie zdrojov, ktoré má k dispozícii. Zdroj, ktorý stále poskytuje najvyššiu pridanú hodnotu v pomere k jej nákladom je nepochybne ľudská práca. Hlavným cieľom výskumu bolo zistiť názory respondentov na dôležitosť cieľov riadenia ľudských zdrojov v zdravotníctve a dodržiavanie stanovených krokov v procese náboru a výberu zamestnancov. |
|---|