Dos and don'ts of quality improvement.
Prístup k organizácii činností na zlepšenie akosti v podniku na základe podmieňovania a rozvíjania interakcií medzi pracovníkmi, skupinami a úsekmi. Úskalia vyplyvajúce z nesprávneho usmerňovania ľudského činiteľa. Hodnotenie predpokladov osôb pre výkon činností na zlepšenie akosti.
Salvato in:
| Autore principale: | |
|---|---|
| Natura: | Capitolo di libro |
| Lingua: | inglese |
| Soggetti: | |
| Tags: |
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!
|