ESOP: zámery, mýty a skutočnosť.
Plán vlastníctva účastín zamestnancami (ESOP). Možnosti jeho aplikácie, prípadne modifikácií v podmienkach reforiem vo východoeurópskych štátoch. Popis "robotníckeho" modelu systému, jeho šiestich charakteristických stavov vývoja. Možnosti ESOP-u transformovať kapitalistické podniky na podniky zames...
Uložené v:
| Hlavný autor: | |
|---|---|
| Médium: | Kapitola |
| Jazyk: | Slovak |
| Predmet: | |
| Tagy: |
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!
|
| Shrnutí: | Plán vlastníctva účastín zamestnancami (ESOP). Možnosti jeho aplikácie, prípadne modifikácií v podmienkach reforiem vo východoeurópskych štátoch. Popis "robotníckeho" modelu systému, jeho šiestich charakteristických stavov vývoja. Možnosti ESOP-u transformovať kapitalistické podniky na podniky zamestnancov. |
|---|